Intervention d'un Directeur de la communication externe et financière suite à une démission
Notre client, un groupe semencier et agroalimentaire, est à la recherche d’un Directeur de la communication externe et financière dans un contexte difficile :
- Le Directeur de la Communication actuel, en arrêt maladie pour épuisement professionnel depuis plusieurs mois, vient de démissionner
- L’entreprise se retrouve au milieu d’une crise de communication externe liée à un sujet d’actualité ultra médiatisé
- Le fonctionnement de la Communication externe et interne de l’entreprise est à revoir complètement, il n’a pas évolué depuis plusieurs dizaines d’années
- L’équipe Communication présente des fragilités : les collaborateurs manquent d’autonomie en raison d’un manque de management depuis de nombreuses années
- Le taux de turnover de l’équipe est particulièrement élevé : celle-ci vient d’être renouvelée à 70%
- Le fonctionnement de l’entreprise est complexe, les relations entre niveaux hiérarchiques, très politiques et souvent tendues
MOMEN est donc chargé de trouver un manager de transition pour une durée de 9 mois. Les enjeux principaux de sa mission consisteront à :
- Réaliser un audit de l’organisation, évaluer ses ressources pour fournir un nouveau regard au Directeur groupe
- Manager l’équipe : Créer une cohésion, instaurer un cadre de travail sain et organisé
- Gérer des projets / travailler sur les résultats financiers
- Réaliser le rapport d’activité & RSE
- Reprendre en main les Relations presses
MOMEN a sélectionné un manager de transition aguerri aux situations de crises, et capable de manager des équipes efficacement. Dès son arrivée, notre manager de transition a réalisé un diagnostic de la situation de l’entreprise, évalué l’importance de la crise, et élaboré un plan d’actions précis. Au cours de sa mission, il a su donner une direction aux équipes en place, restaurer leur confiance et réorganiser leurs activités.
En parallèle, il a pris rapidement en charge la gestion de la crise de communication externe, pour redresser au plus vite l’image de l’entreprise et assurer sa pérennité.
Cette mission particulièrement délicate a été un véritable succès.